a. ampo.no Regnskapsspørsmål & svar
Regnskap MVA Lønn HR Kontakt Få gratis vurdering
Få gratis vurdering
Regnskap MVA Lønn HR Kontakt
Hjem / MVA / MVA-rapportering

Hvordan rette mva-melding

Dokumenter feilårsaken før du retter, ellers er det lett å skape nye avvik.

Av ampo.no-redaksjonen · Sist oppdatert 25.08.2026

Når en mva-melding er feil, må rettingen bygge på en klar forklaring av hva som har skjedd og hvilke poster som påvirkes. Gode korreksjoner krever både riktig bokføring og oversikt over periodene.

Kort svar

Når en mva-melding er feil, må rettingen bygge på en klar forklaring av hva som har skjedd og hvilke poster som påvirkes. Gode korreksjoner krever både riktig bokføring og oversikt over periodene. Dokumenter feilårsaken før du retter, ellers er det lett å skape nye avvik.

Les også

  • Rapportering
  • Når skal mva-meldingen leveres
  • Hva er SAF-T-koder
  • kontakt oss

Faglig grunnlag

Kontroller viktige valg mot primærkilden

Artikkelen gir generell veiledning. Satser, frister og regler kan endres, og konkrete saker kan avhenge av opplysninger som ikke er omtalt her.

Skatteetatens veiledning om merverdiavgift Slik arbeider vi med kilder og kvalitet

Var ikke dette helt situasjonen din? Vi vurderer gjerne den konkrete saken.

Få gratis vurdering

Tema

MVA-rapportering

Gå videre til flere spørsmål i samme tema, eller ta kontakt hvis du trenger hjelp i en konkret sak.

Alle spørsmål om MVA-rapportering

Relaterte spørsmål

Hva er mva-meldingen? Hva er SAF-T-koder Hva skjer hvis du leverer mva-meldingen for sent Hva skjer hvis mva-meldingen er feil

Trenger du en konkret vurdering?

Send spørsmålet, så følger vi opp med riktig regnskapskompetanse innen én virkedag.

Få profesjonell hjelp
a. ampo.no

ampo.no samler spørsmål og svar om regnskap, MVA, lønn og HR for norske bedrifter som vil jobbe tryggere og mer effektivt.

Få gratis vurdering

Tema

  • Regnskap
  • MVA
  • Lønn
  • HR

Hjelp

  • Om siden
  • Kontakt

© 2026 ampo.no · post@ampo.no

Spørsmål og svar om regnskap, MVA, lønn og HR for norske bedrifter.